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新闻资讯
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发展领导者：不要进入误区
组织绩效取决于组织的领导力。但是，大型组织中的高管们往往是靠表忠心、秀技术来取悦上司，从而获得升迁的。公司选中的高潜质和高绩效人才政治手腕堪称一流，领导能力却未必过硬——他们并不是你理想中的掌门人。
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德鲁克谈复杂性管理
纵观彼得·德鲁克一生，他一直致力于理解日趋复杂的商业和社会，以及随之而来的各种影响，更重要的是，这些涵义指导我们应如何持续创造并传播价值。
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厦门紫金某地产公司，《向下情境行为管理高尔夫》培训完美结束
2013年6月16日-17日，在厦门紫金某地产公司和深圳市爱德管理咨询有限公司的共同努力下，《向下情境行为管理高尔夫》培训在公司商务中心隆重举行。来自包括公司本部、紫金、等38位学员参加了培训。
